佛罗里达州奥兰多。——奥兰治县审计长办公室(Orange County Comptroller’s Office)周三公布的一份审计报告显示，奥兰治县惩教所的保安服务缺乏一系列招聘要求。

奥兰治县与联合通用安全服务、系统和解决方案公司签订了一份价值570万美元的合同，该公司负责巡逻奥兰治县监狱和奥兰治县青少年评估中心(JAC)。

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据奥兰治县审计长菲尔·戴蒙德称，审计试图审查2021年10月至2022年5月期间雇用的11名警卫中的4名的招聘要求表。奥兰治县惩教所和联合环球公司都无法找到四名狱警中的两名的招聘要求表格。此外，所提供的招聘需求表上的许多需求被标记为“待定”，或者完成日期字段为空白。

报告发现，Allied Security没有满足以下招聘要求，包括:

• 没有复印工人的驾照。
• 没有记录工作经历。
• 生理和心理治疗失败估值。
• 许多申请都缺少重要信息，但这些人还是被录用了。
• 未能强制执行继续教育，比如发现虐待儿童和自杀监视。
• 未能执行人员配备要求，包括在JAC配备一名女警卫。

2018年3月，联合环球收购了该县之前的承包商G4S。2018年的一次审计显示，该县过去的安全工作也存在类似问题，但那次审计是针对政府大楼的。新闻6频道发现，警员们两次对配备了G4S安全系统的私人安检人员进行了测试，但两次都失败了。

审计还列出了改进建议的行动计划，包括:

• 确保招聘要求表包含所有招聘要求。
• 审阅招聘要求表格在警卫报到前确认所有的雇佣要求都已完成。
• 制定程序以确保及时完成所需的进修培训。
• 保留docu完成招聘要求表格和培训。
• 确保JAC在任何时候都至少有一名女警卫。
• 有限公司确认所有被分配到武装哨所的警卫在分配前持有有效的“G”级枪支许可证。
• e评估当前性能Mo监督计划，以确保其充分评估联合环球公司ntract遵从性。
• 准备书面文件性能Mo的心理状态监督计划，包括评审的重点领域，执行的程序，时间安排，文件评估和沟通结果，以及所需的纠正措施。
• 确保完成评审文件精神状态保持不变。

收到了财政和业务支助经理和联合环球公司对改进建议的答复。双方都同意这些建议。

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